Основными целями установления стипендии GTL являются:

• Укрепление сотрудничества между Компанией и ВУЗами страны;
• Предоставление дополнительной материальной и социальной поддержки студентам;
• Повышение мотивации студентов в получении углубленных знаний по изучаемым в ВУЗе дисциплинам нефтегазового профиля;
• Создание положительного имиджа Компании среди молодежи и привлечение перспективных выпускников в качестве потенциальных работников Компании.

Принципы:

• Назначение Стипении GTL производится ежегодно на один учебный год Стипендиантам Конкурса. Назначение Стипендий GTL утверждается решением Комиссии, состояўей из Руководства и ответственных специалистов Компании.
• В течение всего учебного года со стороны Компании проводится ежеквартальный мониторинг успеваемости Стипендиатов для выявления соответствия Стипендиатов получаемым Стипендиям GTL.
• Стипендиаты, получившие Стипендию GTL, включаются в кадровый резерв Компании.
• Стипендиатам будет оказана практическая помощь в прохождении производственной или преддипломной практики в Компании.
• Количество победителей Конкурса ограниченно. Ежегодно конкурсная Комиссия отбирает 12 студентов.

регистрация (https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=4ekAIcLG3EW7PdiJOIippiYcACFJ7bBDqfpPbexbddlUM0pDWUIwTlY3TkNZOTZRRlgySlpERVdOTi4u)